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集團組織召開2019年半年工作總結 暨“兩優一先”表彰大會

  • 發布時間:2019-07-15

7月15日,集團組織召開2019年半年工作總結暨“兩優”表彰大會。興城集團黨委副書記、總經理張俊濤出席會議,集團本部及子公司領導班子成員,各部門、子公司中層幹部,員工代表及優秀黨員共150餘人參加會議。

首先,集團總經理樊睿回顧總結了2019年上半年工作情況,安排部署了2019年下半年工作任務。隨後,集團對 2019年度優秀共產黨、優秀黨務工作者進行了表彰。

接下來,集團黨委書記、董事長何坤以“提振精神 鼓足幹勁 攻堅克難 全力推動公司跨越發展取得更大突破”為題,從“定力、抓手、保障、狀態”四個方麵,對集團如何在跨越發展中取得更大突破提出了具體意見,他指出,一要提升戰略認知,保持跨越發展定力;二要實施攻堅行動,把牢跨越發展抓手;三要抓好黨旗引領,構築跨越發展保障;四要強化主角意識,提振跨越發展狀態。

最後,興城集團黨委副書記、總經理張俊濤作了重要講話。俊濤總經理對集團上半年市場拓展、深化改革、負債管理、黨建工作四個方麵的工作亮點給予了充分肯定,並指出,麵對興城集團2022年衝刺世界500強的宏偉目標,集團還有極大潛力可挖,同時,對集團下一步工作提出了五個方麵的要求:一要聚焦擴規模,緊盯土地儲備不放鬆,加大“東進”區域等片區開發力度,為未來發展蓄積戰略資源;二要聚焦提速度,緊盯生產銷售不放鬆,今年務必實現每宗地全麵開工,同時提高規模銷售的效益效率;三要聚焦降負債,緊盯資本運作不放鬆,創新資本運作模式,抓緊推進股改上市,做好應收賬款追繳和資產盤活工作;四要聚焦增活力,緊抓內部激勵不放鬆,努力探索薪酬激勵和組織激勵模式,釋放子公司自主運營活力;五要聚焦強組織,緊抓黨的建設不放鬆,把黨的理論融入思想、黨的領導融入管理、黨的作風融入工作,全麵提升黨建工作質量。


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